浅议新形势下如何加强党校思想政治工作

摘 要：随着当前党校思想政工工作的多元化形势发展建设，现代党校职工管理愈发重视职工思想的积极活跃程度、工作积极性性质、以及职工信念与价值观等。也就是说，现代党校职工政工思想工作建设离不开以人文本的人文关怀，并且党校职工任何职务的各项工作也更离不开广大职工主体的思想政治工作，而在当前形势下党校如何做好党建思想政工工作所具备的指导意义与价值非常重大。

关键词：党校;党建思想;政工工作;以人为本

党校政工思想工作必须以广大职工为主体。即确立党校干部工作人员的健康思想意识很重要，并为党校职工所着想才能充分发挥职团队协作能力与基础保障作用。为此，党校能够运用到思想政治手段与管理模式是必然的，以此才能逐步指导单位各责任主体部门干部认真务实的学习基础理论，并时刻保持头脑清醒，坚定自身工作职责信念，切实发挥思想政工工作的重要指导作用与价值。可以说，新时期下，加强党校思想教育政工工作的执行力度，并坚持以人为本是确保了解党校职工思想意识与工作动态的必要执行手段，以此才能使得下至党校基层主体与上至党校部门干部都能务实的做好各项工作与任务，最终把自身社会责任充分体现出来。

一、党校思想政治工作的执行原则

党校每个发展阶段所树立的战略计划与各部门考核目标都需要获得广大职工主体的支持，以此才能使党校阶段性目标扎根人心，时刻想着自身工作职责，以最饱满的工作热情投入到工作之中，并在奖惩激励机制的基础上实现工作的健康循环与良性发展。而党建工作的最终成效体现就是要以人本原则、职工价值等作为基础，以此才能建立出符合自身企业党建政工工作模式。为此，党校政工工作的开展必须坚持以下几种原则。

(一)理论与实际相结合

其一，政工思想理论教育必不可少，理论政工思想教育的目的是提高广大干部与职工的政治思想素质。其二，要保持政工思想下的理论基础必须结合实际。对此，就要密切联系实际问题，结合自身党校实际情况做好基础性政工思想基础工作;另外，要结合社会现实，不断对理论作出完善的基础上加以创新，探索与理论基础联系更为紧密的实践途径。其三，理论结合实际之后，理论要逐步向实际方向演进，即由虚到实，切实做到加深理论理解，实际能够付诸于行动。

(二)坚持思想教育与业务相结合

首先，要具备主动参与的积极意识，并能够保持积极参与意识。为此，这就要研究广大职工主体与部门干部的思想意识特点与工作品性，并从主要工作问题中找出最为主要的矛盾，协调个人与集体之间的矛盾，确立思想作风问题，保证业务工作在树立积极思想意识上的基础上正常运作。其次，抓住思想动机，在广大职工与干部主体能够树立积极务实态度的同时，合理布置工作任务，强化考核测评工作，同时要求能够坚持落实基础日常思想教育工作，并始终贯彻考核与奖惩机制。最后，齐抓共管。齐抓共管有利格局的形成是建立在思想意识与业务工作协调进行的基础之上。为此，要确保单位业务人员的思想教育工作能够有条不紊的持续开展下去，保证工作矛盾能够协调解决，建立熔于一炉的协作意识，促进齐抓共管的自检、互检工作能够持续进行。

(三)坚持思想工作与实际问题相结合

首先，应当能够切实处理好实际有待解决的问题。为此，这就需要深入单位基层，与基层之间能够反馈交流，旨在调查反馈能够了解问题实质，从而才能根据工作职工群体的意愿进行排忧解难，解决不协调、不和谐、实际矛盾问题等，了却后顾之忧，进一步达到带动广大职工热情膨胀的工作情绪作用。其次，避免本文独断意识的形成。广大职工的实际问题得以解决后，应能摒弃实用主义、本位独断观念等误区职责观念的影响，即正确处理好短期个人利益与长远集体利益之间的利弊问题，弄清局部个人利益对集体利益造成的恶性影响。最后，杜绝形式主义，要保证实事求是，以客观事实作为工作执行的根本依据，避免工作职能发挥流于形式，因小失大。

二、党校执行党建政工工作的方式

(一)齐抓党校精神文明建设与基础文化建设

党校要想健康发展，必须要结合业务经营、管理体系制度、党校业务来源渠道、党校基础投资建设成本等方面加以协调，以此才能实现各个环节的有序部署与安排，保证各项工作规范化有序执行。其中，党校基本文化的建设、工作健康环境的维系、职工队伍团队协作意识的建立都与党建思想政治工作脱离不开本质关系。也就是说，党校精神文明建设与物质文明建设必须两手都要硬、都要时刻抓起，才能使得党校管理模式走向现代化集约形式管理工作方向，实现各方责任主体明确分工，权责利于一体。

(二)保持政工建设方法的内涵性

党校政工思想建设方法必须保持内涵性。随着经济体制作用的深化，各种思潮涌动。为此，党校组织机构必须紧贴时展建设要求，不断完善与充实现代化党校政工工作的内容。开展社会主义核心价值体系教育。教育引导广大员工增强贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的自觉性和坚定性，帮助职工加深对党的方针政策的理解，提高对社会主义初级阶段的认识，进一步弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，团结奋进，共建现代新型时期的党校建设;开展世界观、人生观、价值观教育，重点引导广大干部、职工树立正确的世界观、人生观和价值观，以群众满意为最基本工作标准，正确对待荣辱，抵制各种诱惑，忘我工作，勇于拼搏，在发展党校政工建设工作的同时，不断升华人生境界，保持政工思想工作的内涵性。

(三)党校基础文化建设要结合政工思想

正确处理好党校基础文化建设内容与党校政工工作之间的紧密联系，形成两者相互支撑、相互辅助、相互促进的良好格局。当前，党校基础文化与政工思想教育工作的融会程度不断深化，即一体化进程速度变快，为此党校要正确处理两者之间的关系务必要明确两大方向。其一，保持工作任务的目标一致性。即两者有一个共同支点就是都能反映社会主义核心价值与社会责任观的表现。为此党校建设发展、实现发展和谐稳定必须要以此为支点，立足广大职工与干部主体的精神文化建设为落脚点，这是确保党校基础精神文化建设能够得以深刻养成并实现政工工作成效的必要保证与前提。二要明确两者属于不同的工作范畴，具有各自的独立性和不可替代性。要深刻认识到，党校基础文化建设和党校思想政治工作虽然目标相同、方向一致，但两者属于不同的工作范畴，既有明显的差异，又有紧密的联系，不能互相代替，也不可有所偏废。三要科学处理党校基础文化建设与党校思想政治工作的关系。

结 语：

总之，党校组织机构在新形势下要做好党建思想政治工作，必然脱离不开党校广大职工与干部主体人员。为了使得党建思想政治工作得以有序、健康发展，应当立足于实际，并把握住自身党校单位的思想政治工作内涵性与党校基础文化建设相结合的发展路线，以此才能保持党校基础文化建设与精神塑造实现有机统一，促进党校单位健康发展。

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