摘要：\"老有所养、老有所依、老有所乐\"是众多离退休人员的期望。在新形势下，如何进一步做好离退休人员的管理工作，充分调动离退休人员的热情，发挥离退休人员的各项优势,促进企业物质文明、...【详细信息】

摘要：本文从技术管理中专业人才培养的目标除法，介绍了人才培养具体制度及实施办法，并指出外在环境背景对人才培养的重要性。 关键字：人力资源论文发表,核心期刊发表,技术管理,人才培养 随着...【详细信息】

摘 要：随着信息技术的逐步发展，档案的信息管理也在日益完善，并且在城市化管理中的作用也越来越大。因此，针对于档案信息管理的现状，应加强对城建档案的信息化建设。本文旨在论述城建档案信...【详细信息】

摘 要：本文主要从建设单位落实管理和档案人员全面参与工程建设及提高档案人员素质这三个方面分析了如何做好电力工程建设中档案管理的工作。 关键词：电力工程建设;档案管理 电力工程建筑物与...【详细信息】

摘 要：在现代管理中，人力资源开发与管理日益成为企业的一项战略性工作，其在整个企业管理中的作用已经受到足够地关注，其作用已被为现代企业管理的核心和重要组成部分。只有实行有效的人力资...【详细信息】

随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善，企业竞争的关键是人才的竞争，能否管好人、用好人是企业成败的重要因素。因此，人力资源管理已成为我们现代企业管理中非常重要的一环。 一、现代企...【详细信息】

摘要：企业培训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。从思想政治工作和企业员工培训的概念可以看出两者的研究对...【详细信息】

后勤管理是企业发展建设的一个重要组成部分，人作为后勤管理的组织者和实施者,是后勤管理工作能否顺利实施的关键。本文就如何以人为本，加强企业后勤管理谈几点自己的看法。 一、作好人员选配...【详细信息】